7 Pracující mýty maminky, které nemusíte věřit

Obsah:

Když jsem se zvedl, nezaznamenal jsem ani nevěnoval pozornost stigmatům, které přicházejí k pracujícím matkám. Moje vlastní matka pracovala, stejně jako mnozí maminky mých přátel, a to bylo normální v naší čtvrti dělnické třídy Queens v New Yorku. Teprve když jsem byl ve věku 20 let a pracoval sám sebe, všiml jsem si, že matky, kteří pracovali mimo domov, byly kategorizovány jako: přesně to: matek, zaměstnanci za druhé. Kdo by měl připravit měsíční oslavy narozenin v kanceláři, kde jsem byl zaměstnán? No, "mámu" naší kanceláře, samozřejmě, která byla označena za figurální a doslovnou matku naší kanceláře.

A když jsem se učil z mé tzv. "Kancelářské mámy", jako je to, jak rozřezat koláč na 25 lidí bez toho, aby se plátky rozpadly, nikdy jsem nezasáhl do mýtu, že pracující matky musely přivést svou matku do kanceláře. Měl jsem spoustu mužských kolegů, kteří měli děti, tak proč se neočekávali, že by rozložili plastové vidle?

Pracovní mýty jsou jenom to: zastaralé příběhy, které se ve světě, kde kancelářská kultura stále ještě informují muži, kteří ji zřídili před staletími, se stále udržují. Kdo říká, že pracovní den 9 až 5 je nejlepší pro pracující rodiče? Tento rozvrh se vyvíjel, protože muži, jejichž manželky měli během dne denní domácí odpovědnost, se doslova neměly zajímat s jinými, než o to, aby jim přinesli výplatu. Pokud nic, pracovní maminky byly nejdůležitějším nástrojem všech druhů zaměstnanců při pozměňování změn, společnosti se nyní začaly věnovat placené dovolené a flexibilitě. Ve skutečnosti Sarah Lacey, zakladatelka a editorka vlivného blogu Pando z Silicon Valley, píše novou knihu (pracovní název: "Uterus je rys, ne chyba"), který argumentuje, že mateřství dělá ženu silnějšího zaměstnance, ne slabší. Moje očekávání pro tuto knihu je, no, nechte jen říct, že je to mimo graf, kterou by pracovná matka dala na setkání na vysoké úrovni nebo na prezentaci.

Jistě, nemusíme platit stejným způsobem jako muži, ale nemusíme uvěřit stejným pracovním mýtům, které existují od doby "Baby Boom". Můžeme si vzít stránku z knihy Laceyho a vykopnout pár na obrubníku a zírat na tyto:

Můžete to mít všechno

Kariéra a děti a štěstí a život bez konzistentního boje. Je to sen, který každá pracující máma honí, že? Špatně. Stejně jako svět chce, abychom věřili, že úspěch znamená dosáhnout něčeho, co je nazýváno "rovnováha mezi pracovním a soukromým životem", což se opravdu jen vyčerpává nadpřirozenou a nadměrnou prací a dělá to, co si myslíte, že musíte udělat, dobrá matka a slušný zaměstnanec, pracující maminky jsou zde, aby říkaly, že "všechno" neexistuje. Nikdo nemůže mít všechno; je to nemožný cíl a nerozumím tomu, proč byla pro ženy tak vysoká, nebo dokonce vůbec žádný cíl. Pracovní dívky nebyly nikdy vyzvány, aby "měli všechno." A pokud jsou pracovní matky s větší pravděpodobností, že budou mít pracovní rozdíly a stanou se oběťmi nerovnosti v platu, žena, která si zvolí (nebo jsou nucena) pracovat a mít děti, . Americká kultura kultury musí vyvíjet svou současnou myšlenku, že "všechno" znamená současný úspěch ve všech aspektech života pracující matky.

Že byste dokonce chtěli všechno

Vážně, kdo by dokonce chtěl vzít všechno na to? Kdo se chce držet tak extrémních standardů v práci a rodičovství, současně se snaží přežít na platu, který jim neumožňuje hospodáře a kuchaře a osobní asistenti? Pravdou je, že všichni potřebujeme pomoc. Jsem na telefonu s IT nejméně jednou za měsíc, nebo kdykoliv zapomínám, že opustím svůj pracovní počítač přes noc pro upgrady, které se mají nainstalovat. Zaměstnávám složitou síť prarodičů a opatrovatelů, kteří pokryjí hodiny, kdy děti po skončení školy žijí doma, zatímco můj manžel a já stále pracujeme. Nemám žádnou touhu dělat "to všechno", protože by mi nebylo nic, kdybych dal všem ostatním. Chceme, aby se to nejlepší z obou světů mohlo stát, i když ne často současně, jsem se naučil.

Vaše práce bude trpět

Naopak. Pokud se něco stane, jsem se stala produktivnější, protože jsem se stala rodičem. S více na mém talíři jsem musel najít způsob, jak se stát efektivnějším, pracovat chytřeji (a ne nutně delší). Navíc jsem přidal pobídku k tomu, abych dobře pracovala; poskytnout svým dětem vše, co potřebují a chtějí a zaslouží si; vytvořit prostředí, které je stabilní. Upřímně, rodičovství je konečným motivátorem.

Nejsi žádná zábava

Pracující maminky jsou naplánovány na zuby, bez omylu a nemají čas na plýtvání. Netrápíme blázny a nemůžeme tolerovat zpožděné podzemní chodby, zapomenuté domácí úkoly nebo ne-oddělené recyklovatelné. Jinými slovy, jsme úplný buzzkill, že? Špatně. Hledáme každou příležitost najít radost v trhlinách mezi tuhými švy dneška, jako kdyby se naše děti naklonily před spaním, nebo když se s našimi partnery podělíme o intimní chvíle, nebo když můžeme trávit čas s našimi stejně zaměstnanými kamarády. Chytáme se k momentům, které nám připomínají, proč pracujeme tak tvrdě.

Ta vina přichází s touto prací

Nemám dobrovolnou práci v mé škole dětí a určitě to můžu obviňovat z nedostatku času mezi rodičovskými posuny před a po mém placení práce a všemi povinnostmi, které přicházejí s dospělostí, a být naprosto oprávněný. Ale pravdou je, že si nemůžu zvolit strávit volný čas ve škole dětí, protože prostě nechci. Být tam pro mé děti neznamená dělat věci, s nimiž bych si s nimi neměla dělat, kdybych měl čas, a rozhodně to neznamená, že bych se vyčerpal na pokraji šílenství. Vina se stane, jistě, ale je to neoprávněné. Milování mé kariéry neznamená, že miluji mé děti méně. Přejete si trávit více času se svými dětmi, neznamená to, že mám zájem o práci. Nemám co se cítit provinile, dokonce a zvláště když se rozhodnu trávit volný čas, jak to považuji za vhodné.

Právě zaplatíte za denní péči

Nepochybujeme, že náklady na péči o děti jsou významné a mnozí rodiče učinili těžké rozhodnutí zůstat doma se svými dětmi, když jejich platy jsou téměř úplně spuštěny do péče. Ale práce není jen o poskytnutí jídla a přístřeší pro Vaši rodinu. Mohlo by to být také o kultivaci části sebe sama, která by jinak nedosáhla, kdybyste nepodpořili některé pečující osoby jiným důvěryhodným lidem. Dokonce i kdybych si mohl dovolit, abych byl rodičem, zůstal jsem doma, nechtěl bych být. Neexistuje správná cesta k rodičům, ale pro mě pracuje mimo domov mé duše způsobem, jak rodičovství nečiní. Ano, potřebuji peníze. Ale také potřebuji být ceněni za dovednosti, které jsem tvrdě pracovala na rozvoj mimo výchovu dětí.

Vyjdete na schůzky v šatech

Nemusíte tomu věřit, ale dobře, v pořádku, je to pravda. Někdy. Víc, než jsem ochoten přiznat.

Předchozí Článek Následující Článek

Doporučení Pro Maminky‼